2003 gründete die Inhaberin ihr Unternehmen mit dem Ziel personalsuchende Unternehmen und erwerbsfähige Leistungsberechtigte (ag) langfristig zusammenzubringen. Unser Dienstleistungsangebot hat sich seit 2003 stark erweitert. Um effizienter und abgestimmter auf die Bedürfnisse und Wünsche von Arbeitnehmern (ag) und Arbeitgebern eingehen zu können, bieten wir ihnen auch unsere beruflichen, internen und externen Coachings und Seminare an. Dies führte in der Vergangenheit einmal mehr zu effektiven, langfristigen Arbeitsverhältnissen und guten Zusammenarbeiten, da hier eine höhere und ganz andere Motivation, ein besseres Verständnis und sehr gute Selbstreflektion vorhanden ist. Aus all diesen Erfahrungen heraus, konnten wir uns in den letzten Jahrzehnten auch ein funktionierendes Netzwerk aus regionalen Akteuren des Arbeitsmarktes schaffen. Zusätzlich ist auch die professionelle Rekrutierung von Fach- und Führungskräften (ag) aus bestehenden Arbeitsverhältnissen im In- & Ausland ein stabiles Standbein, da wir durch unsere langjährigen Erfahrung als Personal- und Arbeitsvermittler (ag) über das nötige Know-how verfügen und präzisiert in das Recruitment nach geeigneten Bewerbern (ag) sowie Arbeitgebern gehen können. Hierbei kommt es uns nicht nur auf die Qualifikation der Bewerber (ag) an, auch das menschliche Miteinander hat eine hohe Bedeutung und spielt bei der Vermittlung eine zentrale Rolle.

Die Arbeitswelt unterliegt einem ständigen Wandel und eröffnet den Unternehmen und Bewerbern (ag) neue Wege in ihre persönliche Zukunft. Um ihre persönliche Zukunft zu gestalten, ist unser Ziel unsere Kunden persönlich kennenzulernen und eine vertrauensvolle Partnerschaft aufzubauen. Durch die Entwicklung von Engagement, Motivation und Erwartungen begegnen wir unseren Geschäftspartnern und Kunden auf Augenhöhe. Die zielgenaue Personal- und Arbeitsvermittlung ist unsere gemeinsame Passion, die alle Mitarbeiter (ag) mit Herzblut vertreten.

Über unsere Arbeit hinaus, engagieren wir uns für Mensch und Tier - aus diesem Grund spenden wir beispielsweise regelmäßig an gemeinnützige- und Tierschutz Vereine sowie Kinderhospizen und leisten auch gern ehrenamtliche Arbeit. Sie benötigen als Verein unsere Unterstützung für einen guten Zweck? Wir freuen uns auf Ihre Vorstellung und lassen Sie gerne an unserem Netzwerk teilhaben.

Kompetenz, Sorgfalt, Vertrauen, Zielstrebigkeit und Engagement sind die Basis einer guten Zusammenarbeit.

Es wird sichergestellt, dass qualitäts- und sicherheitsrelevante Tätigkeiten durchgängig geplant, gesteuert und überwacht werden.

So können wir jede Anfrage von Arbeitgebern und Arbeitnehmern (ag) mit effizienten Lösungsvorschlägen begegnen und auf jedes Problem individuell reagieren und agieren.

Damit erfüllen wir die Qualitätsanforderungen, unserer Kunden sowie die zutreffenden gesetzlichen und behördlichen Vorschriften.

• individuelle Beratung
• Erstellung Ihres Profils aufgrund Ihrer persönlichen Kenntnisse, Fähigkeiten
• Qualifikationen sowie persönliche Wünsche (siehe Registrierung)
• Jobangebote lediglich unter Beachtung Ihres uns angegebenen Profils
• Kostenlose Erstellung und/oder Überarbeitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
• Hilfestellung bei diversen Beantragungen von Anträgen
• Begleitung zu Vorstellungsgesprächen (sofern gewünscht)
• Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Die ständige Sicherstellung der Zufriedenheit unserer Kunden und unsere kontinuierliche Verbesserung gehört zu unseren obersten Unternehmensgrundsätzen. Den Maßstab für die Qualität setzen somit unsere Kunden. Deshalb ist ihr Urteil über unsere Qualität ausschlaggebend.

Zur Sicherung unseres Qualitätsstandards trägt jeder einzelne Mitarbeiter (ag) durch seine persönliche Leistung bei.

Es wird sichergestellt, dass qualitäts- und sicherheitsrelevante Tätigkeiten durchgängig geplant, gesteuert und überwacht werden.

Damit erfüllen wir die Qualitätsanforderungen, unserer Kunden sowie die zutreffenden gesetzlichen und behördlichen Vorschriften.

Wir unterstützen Sie umfassend, in der Eingliederung in den Arbeitsmarkt.

Der Fehlervermeidung messen wir gegenüber der Fehlererkennung besondere Bedeutung bei.

Durch einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess soll über das Engagement aller Mitarbeiter (ag) auf allen Ebenen die Qualität unserer Dienstleistung permanent gesteigert werden.